Incompany Trainingen


Investeer in je organisatie.

We organiseren trainingen voor HR-professionals, diversiteit & inclusie teams, trainees, alle werknemers of individuen. You name it.

••


Krijg nieuwe inzichten.

Onze trainingen zijn interactief en gebaseerd op de meest recente wetenschappelijke onderzoeken. We combineren theorie en praktijk voor blijvend resultaat.

•••


Op de manier die jij wilt.

Al onze trainingen zijn maatwerk. De trainingen sluiten aan bij je organisatie. Kleine groep, grote groep, digitaal, op locatie. We’ve got you covered.

De juiste training voor jouw organisatie.

Al onze trainingen zijn interactief en kunnen zowel online als fysiek plaats vinden, in het Engels of Nederlands.
We verzorgen sessies van 1 uur tot een hele dag. Offertes beschikbaar op aanvraag.


De loonkloof
Doelgroep: Directie, MT, HR-professionals, alle medewerkers

Agenda

  • Hoe groot is de loonkloof precies?

  • Wat zijn de belangrijkste oorzaken van de loonkloof?

  • Wat zijn de mythes en feiten rondom de loonkloof?

  • Wat zijn oplossingen voor de loonkloof vanuit overheid, bedrijfsleven en individuen?

  • Wat kun je als organisatie doen om de loonkloof te dichten?


Onderhandelen
Doelgroep: Trainees, (Young) Professionals, vrouwennetwerk

Agenda

  • Waarom zou je onderhandelen?

  • Waarom zou je niet onderhandelen?

  • Hoe bepaal je je waarde?

  • Waar kun je allemaal over onderhandelen?

  • Hoe voer je het gesprek?

  • Hoe ga je om met afwijzing?


Unconscious bias in organisaties
Doelgroep: Directie, MT, HR-professionals, alle medewerkers

Agenda

  • Wat is unconscious bias?

  • Wat is de impact van bias op de werkvloer? Hoe beïnvloedt het ons gedrag en beoordelingsvermogen?

  • Wat zijn bewezen methoden om bias tegen te gaan?


Inclusieve werving & selectie
Doelgroep: HR-professionals & hiring managers

Agenda

  • Wat is de rol van bias in werving- en selectieprocessen?

  • Hoe kun je de verschillende stappen van het werving- en selectieproces inclusiever maken?

  • Hoe schrijf je een inclusieve vacaturetekst?

  • Hoe richt je het selectie- en besluitvormingsproces zo objectief mogelijk in?

 

Meer weten?

Testimonials

 

“Veel kennis en overtuigingskracht. Ook erg waardevol dat jullie ervaringen konden delen.”

“Goede, enthousiaste en bevlogen trainers! Jullie spreken zo helder, rustig en duidelijk.”

“Kennis is macht: al jullie tips geven deelnemers inzicht op waar ze invloed op hebben. Dat geeft je een enorme voorsprong en een zelfverzekerd gevoel. Ik heb ontzettend veel van jullie geleerd!

Deze organisaties gingen je voor

brightpensioen.png
YoungCofield_logo_RGB_doorzichtige+achtergrond-480w.png
logo-rabobank.png
Universiteit_Utrecht_Logo-700x220.png
logo-alliander.png
1200px-AEGON_(logo).svg.png
1280px-ABN-AMRO_Logo_new_colors.svg.png
BCG-Logo.png

Neem vrijblijvend contact op.

 
IeseWIB2020- by-Studentfy (181).jpg